株式会社キーエンス（6861）の課題
2026年3月期の有価証券報告書（2026-06-15提出・書類管理番号 S100YAHE）より
1. 企画開発力の強化
グローバル直販体制を活かし、開発・営業部門が連携した商品企画開発力をさらに強化する必要があります。
原文：「付加価値の源泉は商品であるという認識のもと、当社の強みであるグローバル直販体制を活かし、開発・営業部門が連携した商品の企画開発力をさらに強化してまいります。」
2. 海外事業の拡大
海外市場での商品浸透度は未だ小さく、直販体制と現地人材育成を通じた成長実現が課題です。
原文：「海外市場においては、海外の市場規模と比べ当社商品の浸透度は未だ小さく、大きな成長余地があると考えております。」
3. 人材の採用・確保
労働市場の構造的変化と人材獲得競争激化により、優秀な人材の確保と育成が計画通りに進みにくい課題があります。
原文：「当社グループは、「付加価値創出の基盤は人である」との認識のもと、事業の持続的成長を実現するためには、優秀な人材の確保と育成が不可欠であると考えております。」
4. グローバル経営環境への対応
国内外の経済変動・為替変動・地政学リスク等により、事業環境が急激に変わる可能性への対応が必要です。
原文：「当社グループは日本国内及び北米・中南米、欧州、アジアにもわたって事業展開しているため、国内経済及び海外経済の動向等の変動の影響を受ける傾向にあります。」
5. 情報セキュリティの強化
サイバー攻撃や情報漏洩から事業上の重要情報と個人情報を保護する体制強化が課題です。
原文：「当社グループでは当該情報の盗難・紛失などを通じて第三者が不正流用することを防ぐため、社員及び委託先の情報リテラシー向上とITガバナンスの強化に取り組んでおります。」